Assistente de Recursos Humanos (Benefícios)
Descrição da vaga
Profissional com experiência em rotinas de Recursos Humanos, com foco na administração de benefícios, garantindo a correta gestão, controle e atendimento aos colaboradores. Possui perfil organizado, atenção aos detalhes e boa comunicação, atuando como suporte na operacionalização dos programas de benefícios e na interface com fornecedores.
Responsabilidades e atribuições
Atividades:
- Administrar benefícios como vale-transporte, vale-refeição/alimentação e assistência médica
- Realizar inclusões, exclusões e movimentações de colaboradores nos benefícios
- Conferir e lançar informações em sistema de folha/benefícios
- Controlar faturas e apoiar no processo de pagamento aos fornecedores
- Atender colaboradores para esclarecimento de dúvidas sobre benefícios
- Apoiar na negociação e gestão de fornecedores de benefícios
- Auxiliar em processos de admissão, demissão e atualização cadastral
- Garantir conformidade com políticas internas e legislação
Requisitos e qualificações
Requisitos:
- Ensino superior cursando ou completo em Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas
- Experiência prévia em rotinas de RH (especialmente benefícios)
- Desejável conhecimento em sistemas de folha de pagamento
- Domínio de Microsoft Excel (nível básico a intermediário)
- Noções de legislação trabalhista (CLT)
- Controle de planilhas e organização de dados
Skills:
- Organização e atenção aos detalhes
- Boa comunicação e empatia no atendimento ao colaborador
- Proatividade
- Discrição e confidencialidade
- Capacidade de lidar com demandas operacionais
Informações adicionais
Oferecemos:
- Remuneração: R$2.316,50
- VT (cartão) + VR/VA de R$34,10 por dia trabalhado
- Seguro de vida
- Benefício de academia
- Convênio com o SESC
- Plano de Saúde Doctor Clin
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Contratação